Comment rédiger un projet professionnel : Exemple à adapter

Le projet professionnel est le plan de carrière qui aide son détenteur à se projeter dans sa carrière.

Que ce soit à la fin de vos études, à un moment clé de votre carrière ou au besoin de changement, il vous permettra de réfléchir à votre futur.

Nous verrons dans cet article comment préparer, rédiger, et présenter son projet professionnel.

Qu'est ce qu'un projet professionnel ?

Que cela concerne un projet professionnel étudiant dans le cadre d'un projet d'étude ou un projet de carrière dans le cadre d'un parcours professionnel, le projet professionnel vous permet de définir vos orientations professionnelles, vos objectifs de carrière et les étapes envisagées pour atteindre ces objectifs.

C’est un document personnalisé (aussi appelé Projet Professionnel Personnel ou PPP) dans lequel vous reporterez vos réflexions sur vos envies, vos qualités et vos défauts, vos espérances, votre vision de votre avenir professionnel mais aussi personnel.

Une bonne définition d'un projet professionnel demande de la réflexion à long terme, de la maturité et une bonne connaissance de soi.

Le projet professionnel expliqué en 6 minutes

Les objectifs doivent être ambitieux, mais pas utopiques.

Un moment privilégié pour construire son projet Personnel et Professionnel ou plan de carrière est la fin des études, afin de préparer son entrée dans le monde du travail.

On va alors réfléchir à la carrière que l’on souhaite et la branche dans laquelle on souhaite travailler.

Il se peut aussi que durant votre vie, un besoin de changement ou d’orientation se fasse sentir et qu’un nouveau projet soit nécessaire à votre épanouissement professionnel.

N’hésitez pas dans ce cas à revoir votre copie et à réfléchir à nouveau aux objectifs permettant de vous épanouir et à envisager la possibilité de construire un projet professionnel en accord avec ces nouvelles aspirations.

Comment écrire un projet professionnel en 4 étapes 

Maintenant que vous savez ce qu'est un projet professionnel, voyons comment le rédiger en 3 étapes :

1) La préparation

Comme pour tout projet, une bonne préparation est essentielle.

Afin de vous donner une idée de la façon dont la description du projet professionnel sera abordée, nous allons le préparer de manière méthodique.

Nous allons, dans notre exemple, assumer que ceci est votre premier projet professionnel et personnel.

Approchons-le étape par étape.

1.1 Les bilans personnel 

Le point de départ d'un projet professionnel doit être un bilan personnel.

Savoir être

Pour cela, commencez par lister vos compétences humaines, ce que nous appellerons le savoir-être.

Quelles sont vos qualités, vos défauts et limites personnelles ?

Vos goûts et intérêts ?

Une réponse honnête à ces questions vous permettra par la suite de mieux cadrer vos attentes.

Une personne très timide par exemple pourra avoir des difficultés à parler en public, certains métiers seraient alors à déconseiller.

Savoir

Ensuite, quels sont vos savoirs ?

Les connaissances acquises jusque-là, les formations de tout type, les expériences professionnelles.

Savoir-faire

Enfin, quels sont vos savoir-faire ?

Il s’agit ici d’identifier vos compétences, vos aptitudes particulières et vos habiletés, les domaines dans lesquels vous pensez exceller.

Ce seront les choses que vous apporterez à l’entreprise et qui vont vous différencier.

Pour bien préparer cette première étape, il faut se poser les bonnes questions.

Astuce :

Il existe aujourd'hui un conseil en évolution professionnelle (CEP) qui permet l'accompagnement dans la préparation et la rédaction d’un projet professionnel.

Vous pouvez vous adresser à Pôle emploi ou à l’Apec pour en savoir plus.

1.2 L’exploration

Vous avez, grâce à la première étape, un inventaire de vos connaissances et compétences, de vos forces et de vos faiblesses.

Quels sont les métiers qui vous correspondent le mieux et dans lesquels vous allez vous épanouir ?

  • Faites une liste courte, entre trois et 5 possibilités
  • Pour chacun de ces métiers, définissez ce que vous en savez, les connaissances qui vous manquent, vos attentes par rapport à ce métier
  • N’hésitez pas à faire des recherches, à affiner votre liste
  • Découvrez et documentez les disponibilités d’emplois de chaque métier
  • Renseignez-vous sur les conditions de travail, les rémunérations moyennes, les compétences nécessaires

Vous avez peut-être une affinité pour une certaine branche de travail, le tourisme ou la robotique, le commerce ou la finance.

Il est possible aussi que vous ayez certaines contraintes géographiques ou personnelles.

Chaque métier correspond-t-il à vos goûts et intérêts ?

Cette deuxième étape du projet professionnel devrait vous permettre de réduire votre choix en l’adaptant totalement à votre personnalité, à vos attentes, à votre vision et vos rêves.

1.3 Le choix

Lors de l’étape précédente, vous avez sélectionné 3 projets professionnels possibles.

Pour faire un choix et/ou donner les priorités, vous allez maintenant établir un tableau résumant les points suivants :

  • Votre formation par rapport à la formation requise pour ce métier
  • Vos compétences par rapport aux compétences requises dans ce métier
  • Les connaissances et compétences à développer et comment les faire évoluer
  • Les débouchés de ce métier
  • Les conditions de travail de ce métier et ses contraintes
  • Les arguments en faveur et en défaveur de ce métier

Grâce aux informations ainsi synthétisées, il devrait vous être possible de sélectionner le métier le plus adapté à vos attentes et à votre personnalité.

Et si le choix est trop difficile, pourquoi ne pas tenter d’essayer deux voies en parallèle ?

Parfois le destin jouera un rôle inattendu dans votre vie.

2) La rédaction

Une préparation soignée du projet professionnel devrait rendre cette étape beaucoup plus facile car il s’agit maintenant de résumer la situation dans un document qui pourra être mis à jour à chaque étape importante de votre parcours.

Je vous fournis plus bas, un modèle de projet professionnel que vous pouvez télécharger.

3) La réalisation

Votre projet personnel et professionnel étant documenté, vous allez maintenant le réaliser.

Comme pour tout emploi, vous allez utiliser les petites annonces, mais aussi votre réseau de connaissances.

Rien de tel en effet que d’avoir échangé avec des personnes pratiquant déjà ce métier ou étant employé dans la branche choisie.

Rien de tel non plus que quelqu’un qui vous connaît bien et peut vous recommander.

4) Présentez votre projet professionnel

La préparation et la documentation de votre projet professionnel vont vous donner une base très solide pour présenter votre projet professionnel lors de vos entretiens de recrutement.

En effet, il vous aidera à répondre à la fameuse question "quel est votre projet professionnel" ou encore "où vous voyez-vous dans 5 ans".

Ici, il est essentiel de vous renseigner sur les perspectives d'évolution offertes par l'entreprise qui vous convoque à un entretien.

Si vous souhaitez décrocher un poste CDI, démontrez votre intérêt pour une carrière à long terme dans le secteur d'activité de l'entreprise, et parlez de vos objectifs professionnels :

Ce que vous êtes capables d'apporter à l'entreprise et ce que vous souhaiteriez développer comme nouvelles compétences.

Vous vous connaissez mieux et vous avez maintenant une bonne idée de vos aspirations de vie.

A vous de décider si vous voulez partager le document rédigé avec vos employeurs potentiels.

Vous pouvez garder ce document comme une référence personnelle, après tout, c’est au départ pour vous que cette préparation a été faite.

Dans tous les cas, le projet professionnel contribuera à votre développement personnel et vous aidera à rédiger un CV solide et complet.

Exemple d'un projet professionnel étudiant

Prenons l'exemple de l'étudiant Guillaume qui vient de terminer ses études et qui s'apprête à rejoindre le monde du travail.

Étape 1. Élaboration d'un bilan personnel 

Il commence donc par faire un bilan personnel.

Il fait donc un inventaire de mes qualités et de mes défauts, de mes attentes et aptitudes.

Exemple :

a) Qualités :

Une bonne capacité d'adaptation

Lors de mes différents stages et petits boulots d’été, je me suis toujours adapté très rapidement à mon nouvel environnement de travail.

Cela m’a permis d’assez rapidement aussi faire preuve d’initiatives souvent appréciées.

Un talent de persuasion et un sens de la communication

Pendant les travaux et projets de groupe j’ai apprécié prendre un rôle de leader, en partageant mes idées avec le groupe et défendant la cohérence de mes propositions.

Dans d’autres cas, les échanges d’idées et les retours d’informations nous ont permis de trouver des solutions communes menant à un résultat meilleur.

Je pense pouvoir à la fois diriger et écouter, expliquer et comprendre.

b) Défauts :

L’impatience

Lorsqu’une décision est prise, j’aime y travailler tout de suite.

Ce n’est malheureusement pas toujours possible car on peut être dépendant de règles administratives ou de cadres légaux.

J’apprends à donner le temps au temps.

Si un accord officiel ralentit la progression, je trouve souvent des tâches alternatives qui vont me permettre de gagner du temps dès que le feu vert sera donné.

c) Goûts et intérêts

a) Le leadership :

J’aime montrer l’exemple, mener des équipes, convaincre et travailler ensemble à des objectifs communs.

b) L’organisation et la rigueur :

J'aime organiser les idées et les mettre en œuvre avec méthode.

c) La ténacité et la stabilité :

Les efforts ne me font pas peur et je ne me laisse pas facilement déstabiliser.

Étape 2. Élaboration du bilan de compétences

Pour préparer cette étape majeure de sa vie, Guillaume commence par un bilan de compétences, un inventaire de ses qualités et ses défauts, et de ses attentes et aptitudes.

Il y ajoute les connaissances et compétences acquises au cours de différents projets réalisés durant le cours de ses études et ses stages en entreprise.

Il sélectionne ensuite une formation complémentaire pour atteindre ses objectifs.

Il rêve d’intégrer une entreprise dans laquelle l’humain a une place prépondérante, tout en travaillant sur des changements majeurs comme la lutte pour le développement durable, la lutte contre le réchauffement climatique ou tout autre grande cause.

En partant de ces attentes, il dresse les fiches métiers des emplois qu’il souhaite exercer ainsi que ses motivations :

Exemple :

Fiche métier du chef de projet :

Le/la chef de projet est la personne chargée de mener un projet et de gérer son bon déroulement.

Ce qui me plait dans le poste de chef de projet est que ce rôle fait appel à des compétences en gestion de projet, de solides capacités relationnelles et des connaissances techniques.

Selon mes expériences, ce métier est loin d’être monotone car les domaines peuvent être aussi divers que l’informatique, la gestion financière ou commerciale, la digitalisation, la transformation des entreprises et bien d’autres domaines.

De plus, le chef de projet est en relation avec les différents services de l’entreprise et ses dirigeants.

Les relations humaines sont donc importantes et très enrichissantes personnellement.

Étape 3. Rédaction du projet professionnel

Tout cela lui a permis de développer son dossier de projet professionnel, ses objectifs professionnels, les orientations qu’il aimerait prendre, pourquoi ces orientations lui semblent-ils adaptés à ses attentes ainsi que ses motivations pour les métiers sélectionnés.

guide pratique projet professionnel
Guide Projet Professionnel

Étape 4. Présentation du projet professionnel

Enfin, les étapes de préparation et de rédaction étant achevées, Guillaume se penchera sur la présentation de son projet professionnel.

Ainsi, lors d'un entretien d'embauche, en réponse à la question "quel est votre projet professionnel", le candidat devra présenter ses objectifs professionnels en adéquation avec les attentes du poste convoité.

Conclusion

Le grand intérêt d’un projet personnel et professionnel est d’apprendre à se connaître.

Au centre, il y a vous.

Sachez identifier votre personnalité, vos intérêts, vos valeurs, vos compétences, vos attitudes et vos attentes.

Fixez-vous des objectifs ambitieux, mais réalisables.

Mettez en place tous les atouts vous permettant de réaliser vos rêves.

Faites le point de temps à autre et n’hésitez pas à revoir votre copie sur la base des expériences acquises.

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Daniel

A propos de l'auteur

J'aime échanger, apprendre en permanence mais aussi partager mes expériences. Je suis certifié PMP depuis pas mal d'années, et j'ai mené à bien de nombreux projets majeurs. J'ai aussi accompagné de nombreux collègues jusqu'à la certification.

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